【5.26】青岛三利中德美水设备有限公司福建分公司
   

【5.26】青岛三利中德美水设备有限公司福建分公司

来源:实习与就业服务中心  作者:  2018-05-24       298

招聘时间:5月26日(周六)16:30

招聘地点:主4#116

招聘对象:大三、大四在校生



  集团简介:


  青岛三利集团于1992年成立,坐落在美丽的海滨城市--青岛,现有A、 B、C三个产业园区以及D区(新西兰私人岛屿员工度假村),员工四千多人,是以研制生产智能化、全自动系列给水设备、智能换热设备、智能电机、水泵为主体的高新技术企业,是全球唯一一家同时具备设计、研发、生产、制造、运输、安装、服务资质的专业化集团公司。

  集团下设青岛三利中德美水设备有限公司、三利智能动力有限公司、三利泵业有限公司、美国圣巴巴拉光子学有限公司等三十余家子公司。其生产的成套给水设备和水泵、电机等产品在全球范围内公认的第一品牌,更是在全球泵业性能检测中排名第一,是行业中唯一一家企业入选《中国制造2025》。公司产品广泛应用于各类建筑给排水、加压泵站、水厂自动化、管道直饮水、暖通、排污、消防给水及消防设备监控领域。

  集团以“科技先行、质量为本、信誉至上”为指导方针,努力追求,不断进取。60年国庆期间被载入中华人民共和国科技档案,产品获得三万余项国家专利,五项国家金奖,八项“国家重点新产品”,并且被评为“全国消费者信得过优质产品”、“国家建设部科技成果推广项目”等荣誉称号。2006年国家建设部委托三利独家编写《无负压给水设备》行业标准。2011年10月由三利独家起草编制的《无负压管网增压稳流给水设备》国家标准正式发布实施。“独特的技术、独特的质量、独特的信誉”是三利集团的经营战略和行动指南,领先的技术、科学的管理、超前的理念为企业的发展插上了腾飞的翅膀。


  以下职位虚位以待:


序号

招聘岗位

岗位人数

薪资

(在职合同员工实际发放)

任职资格要求

工作地点

1

销售人员

10

3500

不限专业、情商高、智商高、细致认真负责、形象气质佳、语言表达好、悟性强,能吃苦耐劳、毅力强

福建各地市

2

技术支持

2

4500

机械、计算机、自动化、电气、暖通、给排水、土木等相关专业优先

福建各地市

3

市场专员

2

4500

不限专业,情商高、智商高、细致认真负责、形象气质佳、语言表达好、悟性强,能吃苦耐劳、毅力强

福州、厦门

4

平面设计/视频编辑

2

4000

创新、要有艺术灵感、会相关设计/视频软件

福州

5

人力专员

2

4000

人力资源专业优先

福州

6

财务

2

4000

法务、财务专业优先

厦门

7

信息专员

2

4000

不限专业、情商高、智商高、细致认真负责、形象气质佳、语言表达好、悟性强,能吃苦耐劳、毅力强

福州、厦门


  培训机会:


  1.入职前期:蓝鲸培训营,针对企业文化、企业管理、社会情况、行业情况、专业技能等各方面综合培训课程。(课程免费、食宿免费、培训补助)

  2.入职初期:入职第一个月为轮岗学习期,各岗位均有该岗位主管“一带一,传帮带”教授学习生熟悉岗位职责和工作技能。

  3.入职后期:第一个月学习期结束后,正式定岗学习,每月安排有专业技能、管理等会议学习,每周例会探讨工作难题,领导给予思路和工作方法。每季度集团公司有专场会议可申请回集团总部参训。(免费食宿、带薪培训)


  员工福利待遇:


  三利的定位是“百年铁饭锅,三利大家庭”企业,正式与公司签订长期劳动合同(建议终生)并履行合同约定的员工,除享受《劳动合同法》规定的正常待遇外,还可以享受以下待遇:

  衣、食、住、行,洗浴、理发、医疗、集体婚礼等费用企业承担;

  生日福利(蛋糕、饼干、聚餐卡)、日常季度福利(卷纸、洗衣液、牙膏、毛巾等)、节日福利(米、面、油、鱼、肉、干果、牛奶)等;

  优秀员工可享受每年2次国内外旅游,子女入学办理、上学乘坐班车,解决家属就业,发放每月父母养老补助,五星级酒店免费入住、就餐、游泳、健身、KTV、入股权,退休后进三利养老院、墓地等。

  工龄满3年以上优秀骨干员工或中层干部职工,可享受公司分房;

  在三利我们就像一个大家庭,温暖和谐,有困难大家帮,老有所养!


  联系方式:


  集团总部地址:山东省青岛市城阳区青大工业园

  现办公地址:厦门市湖里区枋湖西三路金枋世家(提供住宿)

  联系电话:公司电话:0532-58840078

  福建分公司人力资源部:陈女士 18159412030

  企业官网:http://www.sanli.cn/ 

  投递简历区域邮箱:fujianquyu@126.com

  三利集团诚挚欢迎有识之士加入!欢迎广大应聘者携家长前来参观考察,一经录取与公司签约,相关差旅费用企业承担。