厦门加捷财税事务所集团成立于1998年5月1日，总部座落于美丽的鹭岛--厦门，业务遍布厦门思明、湖里、同安、翔安、海沧、集美六大区，并在北京、上海、杭州、重庆、郑州、西安、成都、广州、深圳、福建等36个城市设有直营分公司。拥有为全国20万家中小企业服务的经验，代理记账客户超10万家，为企业解决了工商注册、记账报税的各种疑难杂症，并且在2015年正式进入新三板辅导期。本集团是目前国内唯一家能够全方位为中小型企业解决财税/教育/法律/金融一站式服务机构，而1000多名专业人才是加捷的一张闪亮名片，其中注册税务师86名、注册会计师62名、中级会计师168名，他们以专业严谨的姿态，为客户提供便利性、全面性、关联性的财税服务。
一、招聘岗位
职位名称 | 需求专业 | 职位描述/岗位要求 | 人数 |
储备会计 | 财政、会计、评估 | 主办会计储备人才 | 500 |
客户经理 | 不限 | 商务谈判、合同签订、售后服务 | 30 |
市场开拓专员 | 不限 | 寻找新客户，维护老客户 | 20 |
电销专员 | 不限 | 寻找新客户，维护老客户 | 20 |
注册实习生 | 不限 | 为客户办理工商注册、变更等 | 50 |
会计实习生 | 财政、会计、评估 | 协助主办会计相关工作 | 80 |
审计实习生 | 财政、会计、评估 | 验资、审计、税审 | 20 |
二、公司福利
1、提供在同行业富有竞争力的薪资待遇；
2、全勤奖、五险（医疗、养老、生育、工伤、失业）、年底双薪；
3、享受假期：国家法定节假日，带薪年休假，3.8妇女节、6.1儿童节、结婚纪念日、生日假等各种人性化假期；
4、员工宿舍：思明、海沧、同安和翔安均可提供宿舍；
5、各种补贴：节日补贴、高温补贴、通讯补贴、出差补贴、旅游补贴；
6、带薪培训：新员工入职培训，在职培训，专业培训、职业生涯规划；
7、文体活动：生日会、中秋博饼、尾牙联欢会、户外拓展、爱心基金会、跑团、部门每月聚餐等；
8、健全的晋升机制，半年一次调岗调薪机会；
9、享受股权激励和合伙人机制。
三、联系方式：
联系人：加捷集团HR
联系电话：0592-2393398/2681100，18150907585/15159256301
面试地点：厦门市思明区湖滨西路87之3-9号1楼加捷集团（坐车到西堤站、角滨路口或思北路口下车，途经公交线路有：brt快1、2和3，88、15、10、656等）
具体岗位要求
一、储备会计：
岗位职责：
入职后1-2月进行会计实操培训，通过考核后开始1-2月脱岗集中培训，集中培
训后经笔试和面试转为公司主办会计！
任职要求：
1、审计、会计、财管等相关专业应届毕业生；
2、工作认真踏实，能吃苦，有较强责任心。
薪资：补贴+上岗补助
福利：酌情考虑提供宿舍
发展规划：
管理层方向：储备会计→主办会计→会计顾问→部门主管→分公司经理→全国合伙人
（半年一次晋级）；
专业方向：储备会计→主办会计→会计顾问→中高端财税顾问→集团合伙人
储备会计→主办会计→会计顾问→事务所事业部主任（注册税务师、注册会计师）→
集团合伙人
二、客户经理
岗位职责：
1、负责公司产品的销售及推广；
2、负责老客户维护，发展新客户,增加产品销售范围。
任职要求：
1、市场营销专业优先；
2、具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
3、有责任心，能耐心服务客户。
薪资:4000-10000元/月
三、市场开拓专员
岗位职责：
负责开拓市场、寻找新客户、维护老客户，针对已办理工商注册的企业，推广会
计记账、商标、审计、税审、评估、金融等各类业务。
任职要求：
性格开朗、表达清晰、积极主动、勇于挑战，具备良好的团队精神以及较强抗压
能力。
薪资: 6000-12000元/月
四、注册实习生（同安、思明、集美、翔安）
岗位职责：
1、为客户办理注册公司的各项手续，包含工商、税务、银行等证件的办理；
2、协调处理客户提出的注册、变更等相关问题。
任职要求：
1、热爱财务、注册、审计行业，应届毕业生亦可考虑；
2、有责任心，灵活应变能力强，沟通能力良好。
薪资：底薪1500+抽成（提供平均工资高于同行业50%的待遇，抽成上不封顶）
发展规划：
1、注册专员→注册顾问→注册主管→注册经理→全国合伙人（半年一次晋级）；
2、因新三板及互联网的助力，公司业务发展迅速，给员工提供了较广阔的发展平台，一起创业，一起成长。
五、会计实习生：
岗位职责：
1、协助主办会计工作，一对一带教模式；
2、实习期满通过考核者可留任公司。
任职要求：
1、审计、会计、财管等相关专业应届毕业生；
2、工作认真踏实，能吃苦，有较强责任心。
发展规划：
管理层方向：实习生→储备会计→主办会计→会计顾问→部门主管→分公司经理→全
国合伙人（半年一次晋级） ；
专业方向：同储备会计。
薪资：
1、可参与和享受公司资深顾问团队的系统业务培训和会计岗位技能训练；学习不同行业的会计实操技能；专业能力得以快速提升；
2、每月补贴+上岗补助，每月优秀实习生评选，享受奖金及证书；
3、实习期内享受和正式员工相同的个人业务提成。
六、审计实习生
岗位职责：
实习期参与学习验资、审计、税审的执业，有机会进入项目组，专业能力得以快
速提升。
任职要求：
1、审计、会计、财管等相关专业应届毕业生；
2、工作认真踏实，有责任心，想往注册会计师方向发展的实习生优先。
薪资：补贴+上岗补助
福利：酌情考虑提供宿舍
发展规划：
1、6个月以后通过考核者可以转验资专员助理或审计专员助理或评估助理或项目申报助理；
2、可边学习边考证，如：注册会计师、注册税务师，特别优秀者可提前转为正式专员。
七、商标专员
岗位职责：
1、负责商标分析、检索，方案撰写等事务；
2、可以学习商标申请，审查意见，答复等非诉案件。
职位要求：
1、法学或理工专业；出色的分析与研究能力和服务精神；
2、有良好的沟通能力和团队协作意识；
薪资：2500-5000元/月
八、出纳
岗位职责：
1、负责日常收支的管理和核对；
2、负责各分公司账务的核对；
3、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性；
4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统；
5、负责记账凭证的编号、装订；保存、归档财务相关资料；
6、负责开具各项票据及其他相关财务工作。
任职要求：
1、人品第一：诚实、可靠，积极主动、善于沟通；
2、财务相关专业优秀应届毕业生可以接受，如有出纳实习相关经验、善于应收帐款管理更好；
2、熟悉操作Excel、Word等办公软件；会操作财务软件者优先；
3、工作认真，负责，品行端正；
九、电话销售
岗位职责：
1.使用电话联系客户，发掘潜在的客户资源；
2.了解客户的具体需求，向客户介绍产品，服务周到尽力促成销售；
3.接听客户来电，帮助客户了解产品信息，针对客户的需求介绍相关的产品；
4.记录销售过程，跟踪并确保及时收回销售款项；
5.对客户进行回访，保持良好的客户关系；
6.完成领导交给的其他任务。
任职要求：
1.了解产品本身的使用以及性能，掌握产品市场状况，了解客户的需求以及心理；
2.具备良好的心态和积极的工作热情；
3.热爱电销行业。
4.我们的销售是比较灵活的，可以电销、面销，也可以通过聊天软件跟客户沟通
晋升直达车：
正式员工-考核主管-主管-考核经理-经理-公司合伙人
十、人事助理
岗位职责：
1、负责根据招聘需求，筛选简历，通知及安排面试，跟踪面试结果，安排人员入职；
2、负责员工考勤统计；
4、负责员工入职、试用、转正、异动、离职等相关异动手续办理；
5、负责员工培训安排和协调跟进；
5、协助上级监督公司管理制度的贯彻落实。
任职要求：
1、优秀应届毕业生亦可；
2、具有良好的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力；
3、具备良好的职业道德操守及团队合作意识。
