招聘 | 厦门亿星软件有限公司

来源:实习与就业服务中心  作者:  2021-11-23       144

一、公司介绍

厦门亿星软件有限公司成立于2004年,是国家级高新技术企业,厦门市科技小巨人领军企业。是国内知名的行业ERP解决方案提供商,长期以来,亿星软件致力于为家居装饰品、五金餐厨用具、日用及工艺陶瓷、树脂工艺品、玻璃器皿、铁艺、木制、家具、家居用品、节日用品、玩具、礼品及赠品、工艺品等出口贸易及制造企业提供行业化、个性化的企业信息化管理解决方案,内容涵盖贸易、供应链、生产、财务、客户关系管理、OA、邮件、电子商务、移动应用、大数据等多个领域。

公司为有意向学生提供实习岗位,实习期间公司提供实习津贴,表现优秀的实习生可转正为正式员工。


二、人才培养体系

Ø  【专项培训】:专项培训,从行业背景知识及企业实务流程、亿星软件产品及岗位相关技能等多维度培养人才;

Ø  【专职导师】:导师制+小班制教学,为同学们的成长赋能;

Ø  【教练式培养】:亿星的导师秉承教练式S-E-T指导原则,对每位同学给予支持,期待与信任;通过实战,引导式激发员工不断进步与成长;

Ø  【实战及成长分享】:团队定期组织分享学习,从工作中沉淀,互帮互助,助力成长与晋升;

Ø  【管理赋能】:项目管理培训、管理能力培训、职场综合素质能力培训,打造企业信息化的顾问、专家型人才;我们对于有管理潜质的人才,将赋予管理能力的培养与指导。


三、亿星福利

ü   基本配备:六险一金、带薪年假、法定假期、各类津贴、周末双休

ü   福利加持:美味工作餐、每日下午茶、公寓住宿、亿星福利假

ü   成长机制:亿星课堂、“亿星班”训练营、导师带教、双职业通道

ü   健康补给:年度体检、生病慰问、重疾关怀、工会互助医疗

ü   亿星生活:逢节必嗨、社团活动、团建经费、生日会福利、节日礼金

ü   专属政策:人才公租房、人才保障房、人才补贴、落户政策


四、招聘对象

2022年应届毕业生(毕业时间为:20219~20227月)

工作地点:厦门、广州、泉州、福州、江浙沪、山东、天津等

 

五、热招岗位

1) ERP实施技术管培生 10  3~8k

未来培养方向为软件技术管理岗

岗位职责:

1、项目实施工作,推动并规划系统成功上线;

2、客服日常工作,跟进客户系统使用过程的疑问或需求,确保客户系统稳定,健康运行;

3、负责报表制作、客户个性化需求实现;

4、负责软件产品测试,帮助文档和操作视频建设;

5、协助实施团队的日常管理及建设,完成公司制定的实施业绩目标。

任职要求:

1、信息管理与信息系统、计算机科学与技术、网络工程、物联网工程、软件工程等计算机相关专业本科及以上学历优秀应届毕业生;

2、热爱计算机软件行业,有志从事软件实施工作;

3、熟练掌握SQL SERVER数据库,熟练运用SQL增、删、改、查语法,进行多表关联操作;

4、有主动学习的意愿和较好学习能力

5、具有较强服务意识及责任心,有较好的亲和力和沟通能力

6、有较强的主动积极性及抗压能力,适应必要的出差;

7、有学生会或社团管理经验优先;

8、有全国计算机等级考试三级以上或软考中级证书优先。

职业发展通道:
专业发展:助理工程师→初级工程师→中一工程师→中二工程师→中三工程师→高一工程师→高二工程师(项目主管)→顾问(项目经理)
管理发展:主管→区域经理→经理→总监

 

2)技术支持工程师 5  3~8k

岗位职责:

1、为总部、分公司及代理商的实施团队提供技术支持服务

2、熟练掌握公司的软件产品,协助排查、解决问题;

3、协助完成相关数据处理;

4、编写相关的技术文档。
任职要求:

1、本科及以上学历,计算机相关专业;

2、熟悉 SQL Server数据库相关技术及掌握SQL语句,能够熟练编写SQL脚本;

3、获得数据库技术证书、数据库工程师证书者优先;

4、具有较好的文笔功底,熟练掌握XmindVisioPPTword等办公软件;

5、具备较强的学习能力、抗压能力,有责任心;

职业发展通道

专业发展:助理技术支持工程师→初级工程师→中级技术支持工程师→高级技术支持工程师

管理发展:主管→经理→总监

 

3)软件测试工程师 5 3~8k

岗位职责:

1、负责公司内部测试及演示环境的搭建与日常维护;
 2
、软件功能测试(黑盒测试):标准产品测试,新功能测试,BUG/需求系统内问题的受理,并跟踪受理进度直至关闭;
 3
、文档撰写:测试计划、测试用例、功能说明,产品发布等文档;
 4
、对公司内部员工进行产品培训;
 5
、上级交待的其他工作事项。

任职要求:
 1
、 本科及以上学历,计算机相关专业;
 2
、 熟悉 SQL Server数据库相关技术及掌握SQL语句,能够熟练编写SQL脚本;
 3
、 获得数据库技术证书、数据库工程师证书者优先;
 4
、 具有较好的文笔功底,熟练掌握XmindVisioPPTword等办公软件;
 5
、 具备较强的学习能力、抗压能力,有责任心;

6、具备良好的团队合作精神,较强的沟通理解能力和协调能力,工作态度严谨,思维清晰,有强烈的工作责任感和工作激情

职业发展通道

专业发展:软件测试助理→软件测试专员软件测试主管软件测试经理

管理发展:主管→经理→总监

 

4) 软件研发工程师 5  3~8k

岗位职责:

1、负责新项目的研发,旧项目的维护及升级;

2、参与产品需求分析、概要设计;

3、完成领导交办的其他任务。

任职要求:

1、信息管理与信息系统、计算机科学与技术、网络工程、物联网工程、软件工程等计算机相关专业本科以上学历;

2、具有良好的沟通能力,责任心强,良好团队协作意识;

3、良好学习能力,较强的逻辑思维能力;

4、熟练使用Java,熟练掌握SQL SERVER等主流数据库,具备良好的计算机理论基础,数据结构、软件工程、数据库原理等;

5、有开发项目相关工作经验,应届同学通过软件设计师中级以上考试优先。

职业发展通道:

专业发展:初级研发工程师→中级研发工程师→高级研发工程师

管理发展:主管→经理→总监

 

5) 软件销售管培生 30 3~10k

未来培养方向为销售管理岗

岗位职责:

1、负责对新客户联系人信息的确认并进行业务沟通,开发新客户;

2、通过电话拜访、展会面访、邀约上门拜访等多种方式与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成部门销售业绩;

3、负责视频内容的建设及直播间等平台运营;

4、对签约客户进行服务质量回访,维护客户关系并提升客户满意度,挖掘客户潜力;

5、按照工作规范进行软件销售,并对销售过程进行记录、分析、总结、跟踪管理;

6、协助销售区域业务开拓、组内团队管理等工作,执行并完成公司下达的各项任务指标。

任职要求:

1、本科及以上学历,专业不限,信息管理与信息系统、会展经济与管理、国际经济与贸易、市场营销、工商管理、计算机等相关专业优先;

2、热爱销售行业,有志挑战高薪;

3、有主动学习的意愿和较好学习能力;

4、有较强的主动积极性及抗压能力,能适应出差;

5、有较好的亲和力和沟通能力;

6、有学生会或社团管理经验优先。

职业发展通道
专业发展:销售助理初级销售中一销售中二销售高级销售顾问销售
管理发展:主管经理销售总监

 

6)人事行政助理 3 3~5k

岗位职责:

1、协助人力资源相关模块工作;

2、协助企业文化建设,组织开展各项活动;

3、负责安排并监督办公区域整体环境整洁舒适等日常行政事务;

4、负责各地办事处、集体宿舍日常管理;

5、完成上级领导交待的其他相关工作。

岗位要求:

1、本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业;

2、熟悉【劳动法】、【劳动合同法】等国家各项劳动人事法律法规及规定;

3、具有较强的文字功底和良好的书面表达能力;

4、有主动学习的意愿和较好学习能力良好的沟通协调能力、工作积极主动、执行力强;

5、为人踏实可靠、亲和力强,做事细心负责,具有良好的责任意识和服务意识;

6、熟练使用各种办公软件,有劳动关系协调员、人力资源管理师证书优先。
职业发展通道:

人事行政助理→人事行政专员→人事行政主管→人事行政经理→人事行政总监


六、招聘流程

*各大校招同步进行,需求岗位额满即止*

1、招聘流程:投递简历至job@esunsoft.cn→ 初面→ 测评复试确认录用 → 签订三方协议

2、应聘资料:个人简历、成绩单、各类证书(所有应聘资料压缩打包后发至邮箱,应聘资料压缩包及邮件主题的命名格式为:姓名+应聘岗位+专业+院校全称)


七、联系我们

l   答疑专线:

林女士 QQ2355783205  直线:0592-8060629  手机:18120763242 邮箱:lyun@esunsoft.cn

施女士 QQ2355783186  直线:0592-8060620  手机:18120783105 邮箱:ssh@esunsoft.cn

l   校招咨询QQ群:729578259

l   公司官网:www.esunsoft.cn

l   招聘H5链接: https://g.gd-share.cn/p/yjizibnp(或微信扫以下二维码)

公司总部地址:厦门市思明区软件园二期观日路586

欢迎微信扫码关注官方招聘公众号【亿星软件招聘】,获取更多招聘信息。


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