海南省就业局2日公布省2006年高校毕业生就业状况分析。海南省今年共有16053名高校毕业生，比去年增加了29％，总体就业率达78％，与去年相当。其中研究生就业率为80.9%，本科生就业率为73.3%，专科生就业率为80.8％。今年毕业生在比去年12421名增加29％的情况下，就业率总体与去年持平，并呈现出一些新的特点。
研究生就业率下降
今年本专科生就业与往年基本持平，本科生就业率较去年提高了0.8个百分点。但研究生就业率较之2004年下降了10.1个百分点，较之2005年也下降了近三个百分点。据省就业局相关负责人介绍，海南省对研究生的需求还远远不能满足，存在较大的结构性矛盾。
普遍流向基层企业
根据今年海南省高校毕业生就业渠道情况分析，海南省高校毕业生，到各级党政机关、事业单位就业的有1745人，占已就业人数的14.1%，到国有、三资企业就业的有816人，占已就业人数的6.6%，到部队、西部计划的有200人，占已就业人数的1.6%，到非国有企业工作的有8682名，占已就业人数的77.7％。高校毕业生已普遍流向基层企业，但待业青年仍有2929人，其中待业本科生就有1268人，占待业人数的43.29%。
就业主要集中本省
从毕业生就业地区分布状况显示，大部分毕业生选择在本省工作，在本省就业的共有7420人，占已就业毕业生总数的66.4%。而海南省今年共有来自藏、新、甘等12个省的毕业生2863人，回生源地的只有19％，大多数留在海南工作。省就业局人才管理处廖处长指出，海南省到外省就业的人数仍然较少，今后仍要继续鼓励跨省就业，开拓更广阔的就业领域。
男性就业呈上升趋势
据就业状况分析显示，在2004－2006年这三年期间，海南省高校不同学历的男女毕业生就业率基本持平。但各学历的男性近三年来的总体就业率呈逐年上升趋势，从2004年72.7%到2006年的77.8％，上升了5.1个百分点；各学历的女性在近三年来的总体就业率却逐年下降，从2004年79％到2006年的76.8%，下降了2.2个百分点。
公务员仍是就业热点
今年全省公务员招考岗位为496个，比去年减少了296个，但报考人数达7508人，全省报考人数与招考职位的平均比例为15.1:1，有个别岗位达到100:1。省就业局人才管理处处长认为，随着就业压力的增大，还是鼓励更多高校毕业生到基层去，这里的基层不仅指到偏远市县，也指到一些基层的中小企业去锻炼。
研究生就业率下降
今年本专科生就业与往年基本持平，本科生就业率较去年提高了0.8个百分点。但研究生就业率较之2004年下降了10.1个百分点，较之2005年也下降了近三个百分点。据省就业局相关负责人介绍，海南省对研究生的需求还远远不能满足，存在较大的结构性矛盾。
普遍流向基层企业
根据今年海南省高校毕业生就业渠道情况分析，海南省高校毕业生，到各级党政机关、事业单位就业的有1745人，占已就业人数的14.1%，到国有、三资企业就业的有816人，占已就业人数的6.6%，到部队、西部计划的有200人，占已就业人数的1.6%，到非国有企业工作的有8682名，占已就业人数的77.7％。高校毕业生已普遍流向基层企业，但待业青年仍有2929人，其中待业本科生就有1268人，占待业人数的43.29%。
就业主要集中本省
从毕业生就业地区分布状况显示，大部分毕业生选择在本省工作，在本省就业的共有7420人，占已就业毕业生总数的66.4%。而海南省今年共有来自藏、新、甘等12个省的毕业生2863人，回生源地的只有19％，大多数留在海南工作。省就业局人才管理处廖处长指出，海南省到外省就业的人数仍然较少，今后仍要继续鼓励跨省就业，开拓更广阔的就业领域。
男性就业呈上升趋势
据就业状况分析显示，在2004－2006年这三年期间，海南省高校不同学历的男女毕业生就业率基本持平。但各学历的男性近三年来的总体就业率呈逐年上升趋势，从2004年72.7%到2006年的77.8％，上升了5.1个百分点；各学历的女性在近三年来的总体就业率却逐年下降，从2004年79％到2006年的76.8%，下降了2.2个百分点。
公务员仍是就业热点
今年全省公务员招考岗位为496个，比去年减少了296个，但报考人数达7508人，全省报考人数与招考职位的平均比例为15.1:1，有个别岗位达到100:1。省就业局人才管理处处长认为，随着就业压力的增大，还是鼓励更多高校毕业生到基层去，这里的基层不仅指到偏远市县，也指到一些基层的中小企业去锻炼。
