厦门生源免费参加“毕业生就业力”职业技能培训
选择我们的理由：
● 政府所属人才服务机构，诚信、专业、公益；
●强大的资源整合，知名企业实战型专家团队面对面指导；
●丰富的案例教学，专业的点评带给你非凡的体验；
●优先加入人才中心“毕业生人才库”，享受免费就业推荐；
●获得专业培训证书，增加求职砝码；
●有机会获得企业职业见习、实习岗位；
●公益场培训独享优先订座权；
●享有多种“毕业生就业力”系列配套活动体验资格；
●参加本中心其他课程，享受优惠价待遇。
“毕业生就业力”职业技能培训课程介绍
课程一：“赢在起点”•大学生职业素养训练营（暑期开班时间8月20-23日 4天）
课程收益：
◇初步了解不同的职业岗位，掌握实用的求职技巧；
◇了解职场中的基本礼仪，掌握职场中的处事哲学；
◇实现校园人与职业人身份的转换，形成初步的职业思维；
◇发现自我，培养团队协作及高效执行力精神，提升实战的职业技能；
◇有效提升个人职场竞争力，成为企业真正需要的人才。
课程大纲：
职业选择
1、自我认知分析
2、岗位类型分析
3、职业方向分析
4、对应届毕业生找工作的几点建议
性格、岗位及职业认知
求职攻略
让你的简历会说话
1、差异化简历注意事项
2、有效投递简历的方式
3、一对一实战简历点评
4、面试类型分析
5、不同阶段面试应注意事项
6、一对一及多对一的模拟面试、多角色多角度点评
模拟面试
职业适应
1、大学生思考：自我与社会、职业的关系
2、职场着装、沟通、往来、用餐礼仪
3、沟通失败的分析
4、与上级、同事及客户的沟通关键
5、有效职场沟通模式
职场工作礼仪
职场沟通
团队拓展 团队协作训练
1、团队游戏：朋友你好
2、部落展示：团队怪兽
3、体验活动：团队动力圈、传递梦想、交通阻塞
4、毕业门：星光大道
有效执行力
毕营仪式
课程二：“秘书、助理及行政人员”培训班 （暑期开班时间8月12-14日 3天）
课程收益：
◇明确秘书助理行政人员的角色定位，善于处理工作中各级沟通难点，提升职业能力；
◇学会快速判断其它人行为风格并与之有效沟通的技巧，把握重点，提升办事效率；
◇掌握与上司沟通的技巧，成为领导不可或缺的左膀右臂；
◇掌握办公室5S管理要领及文档管理，实现日常管理工作和档案管理工作的规范衔接；
◇掌握基本的商务活动礼仪，使您适应日常商务场合的礼仪要求，从而塑造良好的职业形象；
◇分享他人高效工作经验，实现自我有效的时间管理；
◇学习掌握会议、项目性活动的组织思路及高效率的组织方法以及差旅的合理规划。
课程大纲：
模块
主要内容
秘书、助理及行政人员职业特性与素质要求
1、职业价值及自我角色定位
2、主要职责及工作内容
3、优秀的秘书助理胜任素质
人际关系处理及工作沟通
1、人际关系处理准则与职场“陷阱”
2、有效的工作协调
3、如何成为上司得力助手
办公室的5S及文档管理
1、怎样做好办公室整理、整顿、清洁、清扫工作
2、文档管理标准规范（分类、存储、查阅、分装、销毁、保密）
3、学会用图表说话
时间及计划管理
1、时间管理的方法及有效工具
2、个人时间与上级工作时间管理与安排
职场礼仪
1、接待礼仪（介绍、握手、递名片、乘车、引领）
2、办公室仪礼（办公桌、电梯、休息区）
3、社交礼仪与应对技巧（形象、举止、言谈、宴请、馈赠）
会议管理
1、会议时间安排的技巧
2、会前准备、会中协助、会后整理关键环节控制要点
事物性项目性工作的组织管理 1、计划、筹备、实施、跟进四个循环
课程三：人事管理专业培训班（暑期开班时间8月10-12日 3天）
培训对象： 欲从事或初入人力资源工作的毕业生、有志于提高HR管理水平的职场新人
内容一：人事管理专业培训
主要内容：劳动法律法规，社会保险，毕业生接收及人才引进，外国专家管理，人事代理，职称及博士后，专业技术人员继续教育等。
内容二：新进HR专业技能培训
本课程将从人力资源管理的基本观念及相关法规体系出发，逐步、详实且系统化地介绍各项人力资源管理基本概念及实务技巧。更好地帮助有意向或者初入人力资源工作的人员清楚人力资源工作方向，培养人力资源管理新思维。
备注：课后考试出勤合格者由厦门市人事局颁发人事管理培训证书（原厦门市人事管理岗位资格证书）
培训时间：所有课程全年滚动推出，具体开课时间请见人才网培训频道
培训对象：厦门生源应届或往届待就业大中专毕业生及初入职场新人
报名地点：厦门市人才服务中心三楼培训研修中心（湖滨东路319号A座3楼）
也可通过人才网在线报名或邮件报名
报名须知：厦门生源毕业生需提交身份证、户口页、就业推荐表（报到证）复印件各一份进行审核，方可参训。
联系方式：0592-5396618 郝老师
EMAIL ： pxb4@xmrc.com.cn
传真：5396595
网络支持：www.xmrc.com.cn厦门人才网•培训频道
选择我们的理由：
● 政府所属人才服务机构，诚信、专业、公益；
●强大的资源整合，知名企业实战型专家团队面对面指导；
●丰富的案例教学，专业的点评带给你非凡的体验；
●优先加入人才中心“毕业生人才库”，享受免费就业推荐；
●获得专业培训证书，增加求职砝码；
●有机会获得企业职业见习、实习岗位；
●公益场培训独享优先订座权；
●享有多种“毕业生就业力”系列配套活动体验资格；
●参加本中心其他课程，享受优惠价待遇。
“毕业生就业力”职业技能培训课程介绍
课程一：“赢在起点”•大学生职业素养训练营（暑期开班时间8月20-23日 4天）
课程收益：
◇初步了解不同的职业岗位，掌握实用的求职技巧；
◇了解职场中的基本礼仪，掌握职场中的处事哲学；
◇实现校园人与职业人身份的转换，形成初步的职业思维；
◇发现自我，培养团队协作及高效执行力精神，提升实战的职业技能；
◇有效提升个人职场竞争力，成为企业真正需要的人才。
课程大纲：
职业选择
1、自我认知分析
2、岗位类型分析
3、职业方向分析
4、对应届毕业生找工作的几点建议
性格、岗位及职业认知
求职攻略
让你的简历会说话
1、差异化简历注意事项
2、有效投递简历的方式
3、一对一实战简历点评
4、面试类型分析
5、不同阶段面试应注意事项
6、一对一及多对一的模拟面试、多角色多角度点评
模拟面试
职业适应
1、大学生思考：自我与社会、职业的关系
2、职场着装、沟通、往来、用餐礼仪
3、沟通失败的分析
4、与上级、同事及客户的沟通关键
5、有效职场沟通模式
职场工作礼仪
职场沟通
团队拓展 团队协作训练
1、团队游戏：朋友你好
2、部落展示：团队怪兽
3、体验活动：团队动力圈、传递梦想、交通阻塞
4、毕业门：星光大道
有效执行力
毕营仪式
课程二：“秘书、助理及行政人员”培训班 （暑期开班时间8月12-14日 3天）
课程收益：
◇明确秘书助理行政人员的角色定位，善于处理工作中各级沟通难点，提升职业能力；
◇学会快速判断其它人行为风格并与之有效沟通的技巧，把握重点，提升办事效率；
◇掌握与上司沟通的技巧，成为领导不可或缺的左膀右臂；
◇掌握办公室5S管理要领及文档管理，实现日常管理工作和档案管理工作的规范衔接；
◇掌握基本的商务活动礼仪，使您适应日常商务场合的礼仪要求，从而塑造良好的职业形象；
◇分享他人高效工作经验，实现自我有效的时间管理；
◇学习掌握会议、项目性活动的组织思路及高效率的组织方法以及差旅的合理规划。
课程大纲：
模块
主要内容
秘书、助理及行政人员职业特性与素质要求
1、职业价值及自我角色定位
2、主要职责及工作内容
3、优秀的秘书助理胜任素质
人际关系处理及工作沟通
1、人际关系处理准则与职场“陷阱”
2、有效的工作协调
3、如何成为上司得力助手
办公室的5S及文档管理
1、怎样做好办公室整理、整顿、清洁、清扫工作
2、文档管理标准规范（分类、存储、查阅、分装、销毁、保密）
3、学会用图表说话
时间及计划管理
1、时间管理的方法及有效工具
2、个人时间与上级工作时间管理与安排
职场礼仪
1、接待礼仪（介绍、握手、递名片、乘车、引领）
2、办公室仪礼（办公桌、电梯、休息区）
3、社交礼仪与应对技巧（形象、举止、言谈、宴请、馈赠）
会议管理
1、会议时间安排的技巧
2、会前准备、会中协助、会后整理关键环节控制要点
事物性项目性工作的组织管理 1、计划、筹备、实施、跟进四个循环
课程三：人事管理专业培训班（暑期开班时间8月10-12日 3天）
培训对象： 欲从事或初入人力资源工作的毕业生、有志于提高HR管理水平的职场新人
内容一：人事管理专业培训
主要内容：劳动法律法规，社会保险，毕业生接收及人才引进，外国专家管理，人事代理，职称及博士后，专业技术人员继续教育等。
内容二：新进HR专业技能培训
本课程将从人力资源管理的基本观念及相关法规体系出发，逐步、详实且系统化地介绍各项人力资源管理基本概念及实务技巧。更好地帮助有意向或者初入人力资源工作的人员清楚人力资源工作方向，培养人力资源管理新思维。
备注：课后考试出勤合格者由厦门市人事局颁发人事管理培训证书（原厦门市人事管理岗位资格证书）
培训时间：所有课程全年滚动推出，具体开课时间请见人才网培训频道
培训对象：厦门生源应届或往届待就业大中专毕业生及初入职场新人
报名地点：厦门市人才服务中心三楼培训研修中心（湖滨东路319号A座3楼）
也可通过人才网在线报名或邮件报名
报名须知：厦门生源毕业生需提交身份证、户口页、就业推荐表（报到证）复印件各一份进行审核，方可参训。
联系方式：0592-5396618 郝老师
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传真：5396595
网络支持：www.xmrc.com.cn厦门人才网•培训频道
