6月13日晚，第七届“趋时”杯模拟招聘大赛总决赛在我院主楼群三号楼大报告厅成功举行。此次比赛邀请到厦门飞博共创网络有限公司首席执行官伊光旭、漳州中集集装箱有限公司人事行政部主任杜慧敏以及橙至教育总经理吴桐担任此次大赛的评委。
比赛的第一环节“Show Time”要求选手进行创意自我介绍。参赛者在台上通过各种方式展示自我。10级电子商务系的马力发表参赛宣言时豪迈地说：“给我一个机会，还你一个奇迹。”11级电子商务系的李辰宇则坚定地表示“挑战人生，没有不可能”。杜慧敏主任用“优秀”两字称赞10强选手们在“Show Time”中的表现，“职场面试的时候，淡定与从容是展示自我和自信的重要体现。”
被称为“智力与能力的冲撞”的是“人在职场”环节。它需要参赛者分别从12道预设题目中各选一题作答。“如何让一只猪上树？”选手刘天北用“给猪暗示，不能爬上树就设猪宴”巧妙作答，赢得满堂喝彩。选手林佳妮有理有据地将“1+1=无限值”的理念传达给观众，揭示团队合作的重要性。紧接着的“现场模拟实际情景题”主要考察选手的随机应变能力和解决问题的能力。吴桐总经理说：“选手们的思维灵活，表现很给力。”
随后，李辰宇、俞大业、马力、雷琳、林建洪等5位选手成功晋级到“公开压力面试”。晋级选手各自上台进行多对一面试，在规定时间内回答三位评委提出的问题。“公开压力面试不仅能体现选手的抗压能力和应变能力，更是观察他们对职场认识和职业了解的关键。”
经过评委团讨论，最终伊光旭公布决赛结果：09级电子工程系的俞大业摘得桂冠，11级电子商务系的李辰宇荣获亚军，09级日语系的雷琳获得季军。09级机电工程系的刘天北获得最佳人气奖。
本次比赛冠军俞大业是名副其实的双料冠军，前不久他刚获得创业大赛冠军。他说，这样的比赛让他建立起了自信心。他认为，想在比赛中获胜，最重要的是多练习，主动去获取经验。杜慧敏主任表示：“此次比赛锻炼了选手各方面的能力，选手应清晰地定位自己，培养自己的软技能，做到能力与职业匹配，更好地去推销自己。”
