当代大学生的就业形势日趋严峻，很多大学生对社会就业方面的具体情况缺乏了解，而企业要从大学毕业生中补充大量合适的新鲜血液也有一定的难度，从而形成大学生就业困难和企业难觅人才并存的现象。
模拟招聘大赛给同学们提供一个学习和竞争的平台，加强同学们的专业表达技巧和交际能力，并提高实践能力、应聘能力和社会竞争力。学校将借此进一步推进就业指导职业化和专业化，把学生职业生涯规划与就业指导贯穿于整个人才培养体系。
厦门大学嘉庚学院模拟招聘大赛开始于2006年4月份，至今已经是第十三届了，经过十几年的累积和发展，我们的赛制逐渐成熟，具有广泛的影响力和良好的品牌价值。截止目前为止，已有超过千名学生通过模拟招聘大赛的参赛经历，走出学校，通过各种的社会实践，不断丰富和完善自己，成为各行各业的佼佼者，成为伟大复兴中国梦的实践者。
大赛简介：
第十三届模拟招聘大赛由厦门大学嘉庚学院实习与就业服务中心主办，学生就业创业促进会承办，面向嘉庚学院全体在校生。
大赛特设有“电话面试”、“主题实战”等环节，除此之外，更有企业高管作为嘉宾到场点评指导，让同学能够超前与企业HR面对面交流，另外，在大赛期间，我们会开展就业指导讲座。
大赛主题：初探职场，赢在起点
大赛赛程：
报名（3月份）
预赛（4月份）：简历筛选+上机办公软件测试
初赛（4月份）：电话面试+无领导小组讨论
复赛（5月份）：厦门主题实战+密室对话
决赛（5月份）：个人风采展示+职场情景题测试+公开压力面试
大赛赞助商合作
1.合作形式
（1）为本次大赛提供全程冠名赞助；
（2）为本次大赛提供部分赛段冠名赞助
（3）为本次大赛提供部分赛段实物、设备等物资支持；
（4）为本次大赛提供相关环节所需嘉宾，评委；
（5）为本次大赛期间开展相关活动内容的讲座，分享会等；
（6）经协商可确定的其他合作形式。
2.部分赛段合作单位权益
（1）享有部分赛段的活动冠名权；
（2）享有部分大赛期间宣传平台及资源上展示合作企业形象及标识标语；
（3）企业领导、高管及相关技术人员可参与大赛相关环节中的嘉宾，评委；
（4）经协商可确定其他合作内容。
3.全程赛事合作单位权益
（1）享有本次大赛的全程活动冠名权；
（2）享有全程大赛期间宣传平台及资源上重点突出展示合作企业形象及标识标语；
（3）企业领导、高管及相关人员可参与大赛相关环节中的嘉宾，评委；
（4）可经活动方与活动相关过程中认为表现优秀的选手进行交流；
（5）根据合作方人才方面需求可开设面向全校学生的相关专场招聘会及宣讲会；
（6）经协商可确定其他合作内容。
合作支持单位获得具体的权益：
1.线上宣传资源：
（1）由学生就业创业促进会在大赛期间制作微信公众号、QQ群及学促会官方微博的全程活动文章推送及转发，享有活动冠名权及相关赞助商图片、标识、标语的信息植入，学生就业创业促进会微信公众号拥有5000+粉丝，官方微博拥有3000+粉丝；
（2）厦门大学嘉庚学院实习与就业网及学生创业服务网对大赛相关活动的跟踪报道文章；
（3）各专业班群对大赛活动的信息转发。
2.线下宣传资源：
（1）传单：大赛前期及决赛前期在校内南、中、北区广场多天设点分发大量活动宣传单；
（2）海报：大赛各个赛程的宣传海报张贴于南、中、北及教学楼区的专属宣传栏处，以及相关比赛环节期间在教室内的海报张贴；
（3）横幅：比赛期间的活动横幅张贴，面向全校师生；
（4）邀请函及入场券：在决赛之夜向师生发放印有赞助方信息的邀请函及入场券；
（5）主持人口播感谢：在决赛的各小环节主持人口播感谢相关赞助方信息。
3.特色宣传：
（1）厦门实战环节：选取厦门人流量较大的场地设点，选手进行爱心义卖活动中，张贴相关的活动海报及横幅于帐篷上，以及选手张贴具有赞助方信息的标识牌，扩大赞助方的宣传效应及范围；
（2）决赛互动环节：当天晚上在我校主三大报告厅举行，会迎来众多企业评委、嘉宾以及在校的老师与学生，在决赛中加入现场互动环节，带入赞助方信息；
（3）决赛暖场视频：由学生就业创业促进会制作决赛的暖场视频，植入赞助方的信息及相关宣传，在开场前循环播放，保持赞助方信息曝光度，提高现场观众对赞助方的辨识度；
（4）活动过程中对邀请嘉宾的赛后伴手礼感谢，植入赞助方信息。
4.其他：
（1）企业专场招聘会：由学生就业创业促进会负责承办面向全校在校生的赞助方企业专场招聘会；
（2）分享讲座：与模拟招聘大赛活动主题相结合的相关分享讲座，可由赞助方提供支持；
（3）其他创意结合：双方可协商具有可行性的创新性宣传方案，将活动与赞助方宣传相结合。
联系我们
联系人：王坤 联系人：李园园
电话：0596-6288200 电话：0596-6288511
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厦门大学嘉庚学院
2018年3月22日
