一、企业介绍：
福建省环安检测评价有限公司深耕于环境安全、生态文明、绿色发展等领域；专业从事环保、安全、职业卫生的一站式技术服务。
公司成立于2010年11月，总部位于福建厦门。现有职工百余人，其中高级职称以上10人，中级职称50余人；拥有注册环评工程师、注册环保工程师、注册安全工程师、环境监理工程师、清洁生产审核师、职业病危害评价师、环境医法学及损害鉴定评估培训师等技术人员数十名。
公司拥有环境影响评价资质、职业卫生技术服务机构资质和CMA检测计量认证资质。2017年获国家工信部授予“工业节能与绿色发展评价中心”；2020年获国家工信部“国家级中小企业公共服务示范平台”认定。
二、招聘岗位：
【环保技术员(土壤方向) 6k-13k】
岗位要求：
1、本科及以上学历，环境工程、水文地质、环境科学、土壤学等相关专业背景；
2、具有3年以上土壤采样与分析或场地调查、评估工作经验，或环境专业土壤领域硕士应届生，能作为项目负责人完成土壤调查项目；
3、熟悉国家环保法律法规及土壤修复行业相关的技术导则、技术规范、政策法规等；
4、熟练掌握word、CAD、GIS等基础软件；
5、具有较强的语言沟通能力、培训能力及团队协作精神。
工作内容：
1、负责开展土壤采样、分析或土壤污染状况调查、评估与相关报告编制工作；
2、负责指导技术人员开展土壤污染状况调查、土壤隐患排查等项目的实施；
3、负责组织土壤调查相关技术沟通、培训等工作。
【初级环保技术员 4.5k-8k】
岗位要求：
1、本科及以上学历，环保相关专业；
2、应届毕业生；
3、熟练WORD、EXCEL、CAD等办公及绘图软件的操作；
4、具备一定的文字功底和逻辑分析能力，具有较强的学习与沟通能力，有团队合作精神；
5、有驾驶证等相关证书的优先。
工作内容：
1、负责评价项目的技术资料收集、现场堪查及相关协调沟通；
2、协助完成环保相关报告（环评、竣工环保验收、排污许可、清洁生产审核、应急预案、职业卫生等）编制；
3、完成领导交办的其他任务。
【实验室分析师 4k-8k】
岗位要求：
1、本科及以上学历，生物/化学/检测/环境工程类专业；
2、熟悉空气和废气、水和废水、土壤、工作场所等理化或有机检测分析方法；
3、有环境检测、土壤检测分析、职业卫生检测及方法确认相关工作经验者优先；
4、熟练掌握office等常用办公软件的操作。
工作内容：
负责操作相关仪器完成实验分析和原始记录填写；
根据标准进行样品分析，并对分析样品采取有效的质控措施；
根据检测质量管理体系要求参加能力验证、项目扩增和外审考核等工作；
按时按质按量完成实验室领导交付的检测任务；
负责实验仪器的维护保养和实验责任区的6S工作；
完成上级领导安排的其他工作。
【销售内勤 4k-8k】
岗位要求：
1、大专以上学历；
2、认真、细致、踏实，具有良好的服务意识与团队精神；
3、热情开朗，口齿清楚，具有良好的沟通能力；
4、熟练使用电脑及常用办公软件；
5、理工科、营销等相关专业毕业优先。
工作内容：
1、负责协助销售工程师处理售前、售后相关客户服务工作；
2、负责维护好客户关系相关工作；
3、为客户提供业务方面咨询及服务；
4、接待、反馈、跟进与处理客诉，维护、提升客户关系，最终达到客户满意度目标。
【总工室助理 5k-8k】
岗位要求：
1、本科及以上学历，环境工程、环境科学等相关专业背景；
2、熟悉国家环保法律法规、技术规范等；
3、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件。
工作内容：
1、协助对公司各项管理体系运行及维护更新；
2、负责公司评价资质管理及维护；
3、负责评价项目质量监督，打印及归档审核等工作；
4、协助总工室开展培训等其他工作。
【项目管理专员 4k-8k】
岗位要求；
1、大学本科及以上学历，环境、化工类专业；
2、熟练使用各种办公软件，具有一定的文字材料撰写能力；
3、具有良好的学习能力，拥有优秀的沟通、协调和组织能力；
4、热情、乐观、自信、正直、勇敢，富有团队精神、乐于与人交往。
工作内容：
1、依据项目开展情况，整合并按需组织调配项目资源，确保项目工作按时保质保量完成；
2、跟进项目进展，完善项目信息，协助完成各类项目材料的编写工作;
3、协助项目开发阶段的客户对接与接待工作；
4、协助项目执行过程中各环节出现问题的处理和协调；
5、完成其他临时安排事务。
【行政专员 4k-8k】
岗位要求：
1、本科及以上学历，专业不限，优秀应届毕业生亦可；
2、熟练使用各种办公软件，具有一定的文字撰写能力；
3、具有较强的沟通协调以及语言表达能力；
4、工作细致、认真、有责任心;
5、加分项：会简单的海报制作，优秀的文案编辑能力以及公众号管理能力。
工作内容：
1、协助完成公司行政事务工作及内部日常事务工作；
2、协助监督落实公司各项规章制度；
3、协助各类会务的安排工作及公司重要会议纪要撰写；
4、负责面试的登记、接待，协助部门做好招聘工作；
5、负责公司档案室管理，完成归档、借档、销档等工作；
6、协助完成公司活动的组织和策划。
【薪酬福利】
1、五险一金
2、带薪年假
3、绩效奖金
4、出差补贴
5、节日福利
6、定期体检
7、员工旅游
8、全勤奖
9、年终奖
... ...
三、联系方式
联系人：林女士
联系电话：137-7995-5163
投递邮件：hr@fjhuanan.com
投递备注：学校+意向岗位+姓名
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友情提示：同学们在求职过程中，要增强防范意识，谨防网络求职诈骗行为，警惕培训贷、套路贷。注意个人信息和财产安全，不轻易缴纳任何押金或保证金等！
反馈邮箱：1299531895@qq.com
